職場環境

17日の『サービス残業100%導入』を読んだらしい会社のヒトに、「だめだよ～会社の悪口書いちゃ～」って言われちゃいました ｆ＾-＾；
でも悪口じゃないですよー事実ですよぅー
だってネタありすぎるんですもの

現在、会社では大規模なレイアウト変更の真っ最中。
ま、要は社内でのお引越しです。
いろんな部署が、あっちにいったりこっちにいったり。

結構大きな備品（棚とか、オフィス家具ね）も動かすので、業者さんも入ったりします。
当然、経費もかかりますわ。

あれ～？経費削減じゃなかったっけ？

荷造りとかもしなくちゃいけません。
当然、業務に支障がでますわ。
成り行き上、残業になりますわ。

あれ～？残業代でないんだよねぇ？

きわめつけに、うちの部署のお引越しは休業日。
当然、休日出勤ですわ。
休日出勤手当×人数分、結構な額ですわ。

あれ～？経費削減なんでしょ？

あ、そーかそーか、社員の人は時間外手当ないんだもんね。
それなら経費かからないしね、だからいいんだね。

．．って、いーのかよ！

しかし、なぜこんな時期に？

4月にはまた大幅な人事異動や組織変更あるはず。
そしたら、また大引越しラッシュですよ。

何度もいうようですが、経費削減じゃなかったの？

従業員に時間外手当て出ませんと言っておいて、こんなことができる神経が理解不能です。

きっとエラい人たちには、私のような下々の者には想像もつかない考えがあるのでしょう。
当然です。だってエラいんだもん。

そこまでして実施されるレイアウト変更の結果、つまりどうなるのかというと。

『社長室』新設、『食堂』廃止。

社長室はまだ分かります。
会長室はあって、社長室がないんじゃカッコつかないもんね。
（でもこの状況だと、同室でいーじゃん。って思わなくもない）
でもね、なんで食堂がなくなっちゃうのよ！
なんか間違ってない？

この会社の食堂は料理が出てきたりするわけではないけど、テレビとテーブルがあって、ここでご飯を食べることができる、という場所。
昼休み中は消灯だから、暗くて狭い自分のデスクでお昼を食べるのがイヤな人や、他の部署に仲のいいお友達がいる人たちは食堂でお昼休みを過ごす、という社内で唯一の憩いの場。

他に削るとこはあるし、食堂なくすくらいなら”女子社員は制服着用”なんてゆうセクハラ＆経費の無駄遣いはやめて女子更衣室廃止したほうがいいと思う。

そういえば医務室（お医者さんとかはいないけど、ベットがあって急に具合が悪くなった時はここで休めた）もいつの間にかなくなりました。

こうゆう福利厚生施設は徐々にジワジワと、気付かれない程度に廃止していくのでしょうか。

それにしても会社ってスゴいトコです。
ある意味感激しちゃいます。
次はトイレがなくなるに違いない。ぅん。